苏洛并未被他的气势所吓倒,径直走到会议桌旁,拉开椅子坐下,将作品集轻轻放在桌上,目光直视凌皓威,不卑不亢地说道:“凌总,我当然清楚这项目的分量。但我在音乐圈摸爬滚打这么多年,凭的可不是运气,是实打实的实力。您不妨先看看我的作品,再做定论也不迟。”他边说边翻开作品集,推至凌皓威面前,眼神中透着自信与期待,那一页页曲谱上工整的音符,仿佛在无声诉说着他的专业与执着。
凌皓威瞥了一眼作品集,嘴角勾起一抹不屑的笑,“实力?这圈子里自认为有实力的人多了去了,可最后能成事的又有几个?你也别在这儿吹嘘自己了,说说吧,你凭什么觉得自己能拿下这活儿,给我个信服的理由。”他双手抱胸,身子往后仰,摆出一副极为挑剔的模样,眼神里满是质疑,似乎早已认定苏洛不过是不自量力。
苏洛深吸一口气,开始阐述自己对新剧主题的理解,他的声音沉稳而富有激情,随着讲解,双手不时在空中比划,勾勒出音乐的节奏与旋律走向,“凌总,这部新剧主打青春励志,讲述的是年轻人在困境中拼搏、成长、追逐梦想的故事。而我的音乐风格,向来注重情感的细腻表达与激昂节奏的融合,我能以音符为画笔,勾勒出主角们内心的挣扎、奋斗的热血以及收获的喜悦,让主题曲与剧情相得益彰,成为推动整部剧情感升华的关键力量。”他边说边从作品集中抽出几页示例曲谱,递向凌皓威,“就像这首,前奏以舒缓的钢琴旋律引入,恰似主角初入困境时的迷茫与彷徨,而后弦乐与鼓点渐次加入,一步步将情绪推高,直至高潮部分的激昂合唱,展现出主角突破困境、拥抱梦想的豪迈,您听听,便能感受到其中的契合度。”
凌皓威接过曲谱,随意扫了几眼,嘴上虽仍挂着冷笑,可眼神里却闪过一丝不易察觉的惊讶,不得不承认,苏洛的作品确实有几分独到之处,那旋律线条与剧情起伏竟似能完美呼应,可他怎会轻易松口,“哼,说得倒是好听,不过这剧的主题曲,上头可是有诸多要求,不仅要贴合剧情,还得有传唱度,能吸引流量,你这曲子,能不能火还两说呢。”
苏洛早料到他会这般刁难,微微一笑,不慌不忙地回应:“凌总,传唱度这事儿,我也有考量。我的歌词创作注重简洁易懂却又饱含深意,用直白而有力的文字直击人心,再配上朗朗上口的旋律,只要稍加宣传推广,不愁没有市场。而且,我在圈里也积累了些人脉,不少知名歌手都对我的作品感兴趣,愿意帮忙站台演唱,这流量方面,也有一定保障。”他目光笃定,言语间透着十足底气,多年来在音乐圈的耕耘,让他结识了诸多志同道合之友,关键时刻,这些人脉便是他破局的有力武器。
凌皓威听着,眉头微微皱起,心中暗自权衡利弊。一方面,苏洛的实力与准备确实超出他预期,若是错过这等人才,新剧主题曲或许真难达到理想效果;可另一方面,他与苏洛并无深交,甚至以往还有些小摩擦,将如此重要机会拱手相让,又心有不甘。沉思良久,他开口道:“苏洛,你这诚意是有了,但我还得再斟酌斟酌,公司也得综合评估各方方案,你先回去,等我消息吧。”他的语气虽依旧冷淡,却少了几分起初的轻蔑,这场谈判,苏洛算是初步赢得了他的一丝尊重。
苏洛点头,起身收拾作品集,“凌总,希望您能尽快给我答复,我相信我的作品不会让您失望。”说罢,他转身大步走出会议室,背影挺拔而坚毅,那迈出的每一步,都似在向着音乐梦想靠近,即便前路仍迷雾重重,可今日这场谈判,已为他点亮了一丝希望之光。
走出会议室,苏洛沿着走廊朝电梯走去,路过一间练习室时,里面传来阵阵歌声与争吵声。他下意识停下脚步,透过玻璃门望去,只见宫沫儿与夏云熙正对峙而立,气氛剑拔弩张。
宫沫儿身着一袭简约的白色练功服,头发束成高马尾,几缕发丝因汗水贴在脸颊,却无损她那清冷坚定的气质。她手中拿着剧本,眉头紧皱,眼神中满是愤怒与无奈,“夏云熙,你故意改词改调,这已经影响到整体排练效果了,你要是不想好好配合,就别在这儿捣乱!”她的声音清脆而有力,在练习室里回荡,透着不容置疑的威严,为了这场排练,她付出诸多心血,怎能容忍夏云熙这般肆意破坏。
夏云熙则穿着一身艳丽的红色舞蹈服,妆容精致,可此刻那姣好面容因扭曲的表情显得有些狰狞,“宫沫儿,你别在这儿指手画脚,我不过是想让表演更出彩些,你就是嫉妒我有想法,怕我抢了你的风头!”她双手叉腰,蛮不讲理地叫嚷着,眼中满是嫉妒与不甘,自恃有几分才艺,总想在排练中突出自己,全然不顾团队协作与整体效果。
苏洛见状,赶忙推门而入,“怎么回事?大家都是为了排练,别吵了。”他站在两人中间,试图劝解,目光在宫沫儿与夏云熙身上来回扫视,心中暗叹这娱乐圈的是非纷争真是无处不在,即便是本该齐心协力的排练场,也能因个人私欲燃起战火。
宫沫儿看到苏洛,神色稍缓,“苏洛,你来评评理,她擅自改词改调,根本不按原计划排练,这还怎么继续下去?”她将手中剧本递给苏洛,指着被修改的部分,满脸委屈与焦急,时间紧迫,考核在即,这般折腾下去,怕是要耽误大事。
夏云熙却冷哼一声,“苏洛,你别听她一面之词,我这是创新,是为了让表演更吸引人,她就是老古板,不懂变通。”她梗着脖子,一副有理走遍天下的模样,丝毫没有意识到自己的行为给团队带来的困扰。
第123章