北市,Blend集团总部。
“岑总,我私下和姜茂康接触过了,他确实有兜售利泽股份的意图。”
岑禹年的助理将股权转让协议书拿了出来。
“这个姜茂康贪财,提出高于市场预估值两个百分点的价格才肯卖那些股份。”
“他还提前准备了股权转让的协议书。”
“岑总是要全部购入吗?”
岑禹年看了看股权转让协议书,对这个结果并不意外。
姜茂康对姜夏视如仇人,利泽集团开辟新的营销模式,碍于资金不足处于停滞状态。
姜夏与团队搭建新的框架和运营重点,因技术部人才匮乏无法实施。
导致如今的利泽百货根本做到不到线上营销,创意再好也只是纸上谈兵,除了在宣发上做努力根本无法改变核心的问题。
姜茂康为首的股东们全程冷眼旁观,甚至使绊子为难姜夏,私下逼走了不少高端技术人才。
如今利泽技术运营部只剩下两个经验欠缺的员工,姜夏根本无计可施。
以至于姜夏日复一日的加班,甚至亲自前往各大高校招聘刚毕业的学生,至少薪资能省一笔。
岑禹年见不得姜夏这般辛苦,才会让安排人去接触姜茂康。
“两个百分点而已,Blend不缺这点钱。”
“姜茂康所持的股份全部购入就好。”
岑禹年一锤定音。
“好,我这就安排下属和姜茂康签订协议,办理股权转让手续。”
助理离开办公室时,又被岑禹年叫住。
“岑总,您还有什么安排?”助理问。
岑禹年说道:“姜茂康的股权到手后,以Blend集团的名义重新入资利泽集团,将消息放给媒体。”
这等于是给利泽集团做靠山的意思。
姜茂康作为仅次于姜夏的大股东,他股权卖出后,等同于退出了利泽集团。
利泽集团未来的命运就由姜夏和岑禹年两口子做主了。
岑禹年这小算盘打得‘啪啪’响。
助理领命离开,办事效率也极高。
三天的时间,股权转让的手续彻底完成。
姜茂康对着账户里多出来不菲收入欣喜万分时,网络媒体以及数字传媒同时公布了一则消息。
这消息无疑颠覆了姜茂康的认知。
Blend集团入资利泽百货的消息如同乘坐火箭般,一飞冲天,霸榜热搜。
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利泽集团的官方网站也成为了网友以及各大百货圈大佬关注的地方,人们都很好奇,接手利泽这个烂摊子的管理者究竟是何方神圣,为什么会让Blend集团高看一眼。
可惜,利泽的官方网站并没有公布和姜夏有关的任何个人消息,清一水的都是改革创新的营销模式。
主页上还有利泽打破常规的招聘方式。
不限年龄,不限专业,只要有梦想有能力,在利泽都会找到适合的舞台发光发热。
热血而吸睛的招聘窗口,确认让人看着就心动。
*
利泽集团会议室内。
姜夏位于中央C位,正在和大小股东们开会。
从姜茂康高价抛售利泽股份后,Blend买入股份的消息就已经传到了董事会。
姜夏倍感意外,她甚至电话联系了表哥,以为是Blend收购未果,所以另辟蹊径想要干预姜夏接管的利泽集团。
结果表哥对于Blend高价购入姜茂康股份的事情一无所知。
何况从股权上来看,Blend屈居姜夏之后,无法撼动姜夏管理者的位置,何况Blend还重新投资了3千万美金,足以解利泽集团目前的困境。
姜夏松了一口气。
在这消息曝光的次日,姜夏便召开了这场股东大会。
商业圈子里Blend集团横跨多个领域、传媒、地产、珠宝、金融风投等等,被誉为‘点金王’。
只要是Blend投资的公司发展前景都欣欣向荣。
如今姜夏所管理的利泽集团就像是‘歪瓜裂枣’能被‘点金石’看上,地位和身价也会跟着水涨船高。
这场会议持续了将近两个小时,姜夏的核心思想就是‘蜕变’二字。
Blend集团也派了代表参加,并表示不会干预姜夏对集团的管理和运营,只看重最终的结果。
“如果各位股东们赞同的话,借着微博和舆论的热度,我将亲自考察和面试应聘者。”
姜夏一这番话作为首次股东会议的总结。
Blend集团的代表第一个表示同意,其余的小股东们自然见风使舵纷纷赞同。
姜夏这场翻身仗打得格外漂亮,借着Blend的名气,狐假虎威了一把,气势上碾压那些气焰嚣张的小股东。
等结束工作,姜夏回到家里时,还开心的哼着小曲。
“今天有什么值得开心的事情和我分享吗?”岑禹年明知故问。
姜夏哼着小曲将泡好的花茶放在茶几上,回道:“工作顺利,所以开心呗。”
“岑禹年,我记得你在IT这个行业是做技术总监的,能和我分享点选拔专业技术人才的建议吗?”
姜夏虚心请教。
“怎么想起问我这个了?”
岑禹年拿起茶杯倒茶,递给姜夏。
第二十八章 新股东